我是学人力资源管理专业的,感觉我们的就业受供求的影响不是很大,因为我们的就业面很广,并不局限于本专业,而且很多其他专业比如心理学、社会学、法学都可以做人力资源的工作。 从总体形势上来看的话,这个专业近年来的发展很快,而且目前企事业单位里的人力资源管理人员多数不是本专业毕业,所以对专业人才还是比较重视的,如果是重点大学的人力资源专业毕业,学得又比较深入,加上一些工作经验的人才应该是很抢
我是学人力资源管理专业的,感觉我们的就业受供求的影响不是很大,因为我们的就业面很广,并不局限于本专业,而且很多其他专业比如心理学、社会学、法学都可以做人力资源的工作。 从总体形势上来看的话,这个专业近年来的发展很快,而且目前企事业单位里的人力资源管理人员多数不是本专业毕业,所以对专业人才还是比较重视的,如果是重点大学的人力资源专业毕业,学得又比较深入,加上一些工作经验的人才应该是很抢
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