人力资源管理专业大学四年各种考证计划-格物学-2025大学专业介绍-高考倒计时-高考志愿填报

对于这样的学习劲头，先点赞，适合人力资源的几个考证如下：

1、企业人力资源管理师。该考证分4个级别，是企业人力资源管理师一级、二级、三级、四级，一级也就是俗称高级人力资源师，是最高级别；最低级别是企业人力资源管理师四级。在校大学生一般可以直接报考企业人力资源管理师三级。每年5月、11月各有一次考试。

2、企业培训师。该考证分3几个级别，高级企业培训师，企业培训师，助理企业培训师。在校大学生可以可以直接考助理企业培训师。每年5月、11月各有一次考试。

3、职业指导师。该考试主要是做职业生涯规划，作为一名人力资源者给员工做职业规划是分内的事情，每年5月、11月各有一次考试。

4、心理咨询师。该考证分一级心理咨询师、二级心里咨询师、三级心理咨询师。在校大学生可以考三级心理咨询师，一级心理咨询师目前还没有开考。因为人力资源是从工业心理学分支出来的一门学科，所以学习心理学是很有必要的。每年5月、11月各有一次考试。

以上四个证书的主考机构都是人力资源和社会保障部，证书全国通用。 _{内容来自网友回答}

人力资源管理专业考研要考高数吗

您好！这个很难说的。首先，你报考的学校是否为985、211等，如果是的话，一般较普通高校难度大，一方面，参考书目难，另外是试题难度大；其次，普通高校有的学校其人力资源管理专业是其特色专业，重点学科，那么，要求也是比较高，分数自然也高；最后，看每年的报考人数来说，如果人多，过独木桥，自然要求分数高！！！！希望对你有帮助，望采纳！！！！