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您好,可以报考人力资源相关的职位也可以报考不限制专业的职位。具体您可以参考2015年山东省公务员考试职位表相关信息汇总
笔试公共科目为行政职业能力测验和申论,所有报考者均须参加全部考试,其成绩方可有效。各职位行政职业能力测验使用同一试题,申论考试试题按报考职位工作性质进行分类,其中:各级机关中履行司法、行政执法、法制工作职责,以及为社会公共管理提供法律服务的职位,使用A类试卷;履行财务管理、审计、经济管理等工作职责的职位,使用B类试卷;除上述职位以外的履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位,乡镇机关的招考职位,使用C类试卷。
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内容来自网友回答三级证书不属于职称,属于职业资格。根据之前的分工,人事部负责职称类考试,劳动社会保障部负责资格认证考试。目前的企业人力资源管理师仍属于职业资格类考试,三级相当于初级职称,但其真正对应的是高级技工;二对应的是技师;一级对应的是高级技师。